BOGOTÁ, 03, may./2022.- El viceministro de Empleo y Pensiones, Andrés Felipe Uribe, participó en panel que hace parte de la serie “Café para la Integración: Ideas sobre el empoderamiento de los migrantes y refugiados en los Estados Unidos”, presentado por el Gobierno de Colombia, el Departamento de Inclusión Social de la Organización de los Estados Americanos y por la Escuela Keough de Asuntos Globales de la Universidad de Notre Dame.
Señaló, que el génesis de las acciones que se han desarrollado en el gobierno colombiano parte del mensaje de solidaridad del Presidente Iván Duque con el migrante venezolano, y tiene como objetivo brindarle la oportunidad para que se integre a los servicios y pueda acceder a las ofertas del mercado laboral en el país.
Agregó, que de la mano de la Presidencia de la República, se emprendió una estrategia de generación de ingresos que cumple el ciclo básico que debe cubrir una persona para tener una oportunidad legítima de sobresalir laboralmente en Colombia.
Precisó que se parte desde procesos elementales de documentación, pasando por formación en competencias para el trabajo y llegando a las condiciones óptimas para garantizar la empleabilidad del talento humano migrante en el país.
En su exposición se refirió a políticas puntuales que se han aplicado y “de las cuales se han aprendido lecciones para optimizar la atención a los migrantes venezolanos”, dentro de las que destacó brevemente algunos ejemplos:
1. Se implementó el programa Saber Hacer Vale que tuvo gran éxito en el 2021 y logró certificar las competencias de más de 3 mil personas para que pudieran integrarse formalmente al mercado laboral.
2. Adicionalmente se expidió el Permiso Especial de Permanencia para el Fomento de la Formalización, PEPFF que permitió regularizar a 20 mil migrantes irregulares y que pudieron obtener de esta manera su primera oportunidad laboral, y fue así como se dio paso al Estatuto Temporal de Protección para Migrantes Venezolanos, que acepta una permanencia de 10 años en el país y que puedan trabajar formalmente.
3. Se creó el portal informativo “Empleo sin fronteras” para que la población migrante acceda sin costo a la información requerida para acceder a las rutas de empleo que ofrece el país en igualdad de condiciones.
Finalmente el viceministro Uribe Medina, destacó la importancia de la asistencia financiera de la comunidad internacional para apoyar la integración de la población migrante, haciendo énfasis en la formación y en el reconocimiento de sus competencias, dado que cada día se ratifica más una vocación de permanencia.
