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• El Memorando de Entendimiento se firmó este viernes en el marco del Primer Foro sobre Retos de la Formalización Laboral en Iberoamérica.

BOGOTÁ, oct. 21/2022.- Para el fortalecimiento de la formación profesional, el tránsito de la informalidad a la formalidad, el diálogo social institucionalizado, la seguridad y salud en el trabajo y la seguridad social, son los principales temas de cooperación de la suscripción del Memorando de Entendimiento entre Colombia y Perú.

Igualmente, para fortalecer la relación bilateral en temas de género y las diversidades, la igualdad de oportunidades, la violencia, acoso en el mundo del trabajo, así como el intercambio de estadísticas laborales, son otros de los temas que se desarrollarán para avanzar en la cooperación entre los países vecinos.  

El acuerdo fue suscrito a través de un Memorando de Entendimiento firmado por la ministra del Trabajo de Colombia, Gloria Inés Ramírez Ríos y su homólogo de Perú, Alejandro Antonio Salas Zegarra, en el marco del Primer Foro sobre Retos de la Formalización Laboral en Iberoamérica, que se clausura este viernes en Bogotá.

“Estamos convencidos de la importancia de potenciar los lazos de amistad entre las dos carteras. Es un intercambio de lo técnico y de las metodologías que permitirán que las relaciones laborales fluyan y fortalezcan a la sociedad”, dijo la ministra de Colombia, Ramírez Ríos.

El ministro del Trabajo y Promoción del Empleo de Perú, Salas Zegarra manifestó: “para nosotros es satisfactorio poder devolver a la ciudadanía en beneficios, existe la buena voluntad y es intercambiable y más para que mejoremos las condiciones laborales”.

Las partes se comprometen a un activo intercambio y manifiestan su voluntad de colaboración conjunta para la determinación de los contenidos de la asistencia técnica requerida.

Los testigos de esta firma fueron el embajador de Perú en Colombia, Félix Denegri y la secretaria General de la Organización Iberoamericana de Seguridad Social, OISS, Gina Magnolia Riaño Barón.